PDF کتاب مدیریت استراتژیک منابع انسانی راهنمای عمل- آرمسترانگ- اعرابی

PDF کتاب مدیریت استراتژیک منابع انسانی راهنمای عمل- آرمسترانگ- اعرابی

عنوان کتاب: مدیریت استراتژیک منابع انسانی راهنمای عمل

مولف:مایکل آمسترانگ – دکتر سیدمحمد اعرابی

 

محتوی فایل:

PDF کتاب مدیریت استراتژیک منابع انسانی راهنمای عمل- آرمسترانگ- اعرابی

 

موضوع کتاب: مدیریت، مدیریت دولتی, عقلانیت و راهبرد در بخش دولتی, جهانی سازی و مدیریت دولتی

1. مفهوم مدیریت منابع انسانی
2. مفهوم استراتژی
3. مفهوم مدیریت استراتژیک منابع انسانی
4. فرآیند مدیریت استراتژیک منابع انسانی
5. طراحی و اجرای استراتژی منابع انسانی
6. مدیریت استراتژیک منابع انسانی در عمل
7. نقش مدیریت استراتژیک منابع انسانی در موفقیت سازمان
8. نقش استراتژیک کارکردهای منابع انسانی
9. استراتژی های توسعه منابع انسانی
10. استراتژی های مدیریت فرهنگ
11. استراتژی های مدیریت تغییر
12. استراتژی های توسعه روابط کاری
13. استراتژی های جذب کارکنان
14. استراتژی های مدیریت عملکرد
15. استراتژی های توسعه منابع انسانی
16. استراتژی های پاداش
17. استراتژی های روابط با کارکنان
18. جمع بندی

توضیحات:

PDF کتاب مدیریت استراتژیک منابع انسانی؛ راهنمای عمل (آرمسترانگ – اعرابی) یک منبع آموزشی جامع و کاربردی برای دانشجویان، اساتید، پژوهشگران، مدیران و کارشناسان حوزه مدیریت منابع انسانی است. این کتاب که بر اساس دیدگاه‌های مایکل آرمسترانگ، از برجسته‌ترین صاحب‌نظران مدیریت منابع انسانی، تدوین و با ترجمه و ویرایش علمی دکتر سیدمحمد اعرابی در اختیار مخاطبان فارسی‌زبان قرار گرفته است، از منابع معتبر دانشگاهی و حرفه‌ای در زمینه مدیریت استراتژیک منابع انسانی به شمار می‌رود. محتوای کتاب بر نقش منابع انسانی به عنوان یک سرمایه استراتژیک تأکید داشته و راهکارهای عملی برای همسوسازی سیاست‌های منابع انسانی با اهداف و راهبردهای کلان سازمان ارائه می‌دهد.

PDF کتاب مدیریت استراتژیک منابع انسانی؛ راهنمای عمل با هدف تسهیل فرآیند یادگیری و افزایش کیفیت آموزش دانشگاهی تهیه شده است. مطالب کتاب در قالب اسلایدهای آموزشی استاندارد، منظم و طبقه‌بندی‌شده تدوین شده‌اند تا دانشجویان بتوانند مهم‌ترین مفاهیم، مدل‌ها، نظریه‌ها و نکات کلیدی را در کوتاه‌ترین زمان ممکن مرور کنند. این مجموعه اسلاید برای ارائه‌های کلاسی، کنفرانس‌های دانشگاهی، پروژه‌های درسی، سمینارهای علمی و آمادگی برای آزمون‌های دانشگاهی بسیار مناسب بوده و یادگیری مفاهیم تخصصی مدیریت منابع انسانی را ساده‌تر می‌کند.

در این PDF ، موضوعاتی مانند برنامه‌ریزی استراتژیک منابع انسانی، مدیریت سرمایه انسانی، مدیریت استعداد، جذب و نگهداشت کارکنان، توسعه و توانمندسازی منابع انسانی، ارزیابی عملکرد، مدیریت شایستگی‌ها، جانشین‌پروری، فرهنگ سازمانی، رهبری، مدیریت تغییر و نقش منابع انسانی در ایجاد مزیت رقابتی به صورت منظم و ساختاریافته ارائه شده است. این شیوه تدوین موجب می‌شود دانشجویان و مدیران بتوانند ارتباط میان مباحث نظری و کاربردهای عملی مدیریت منابع انسانی را بهتر درک کرده و از آن در تصمیم‌گیری‌ها و برنامه‌ریزی‌های سازمانی استفاده کنند.

این فایل برای دانشجویان رشته‌های مدیریت منابع انسانی، مدیریت دولتی، مدیریت بازرگانی، مدیریت صنعتی، MBA، مدیریت اجرایی و سایر رشته‌های مرتبط بسیار کاربردی است. همچنین مدیران منابع انسانی، مشاوران سازمانی، کارشناسان توسعه سرمایه انسانی، اساتید دانشگاه و پژوهشگران می‌توانند از این مجموعه به عنوان یک منبع کمک‌آموزشی در تدریس، آموزش، تحقیق و توسعه مهارت‌های حرفه‌ای خود بهره ببرند. اگر به دنبال یک پاورپوینت کامل، استاندارد و آماده ارائه از کتاب مدیریت استراتژیک منابع انسانی؛ راهنمای عمل اثر مایکل آرمسترانگ با ترجمه دکتر سیدمحمد اعرابی هستید، این فایل انتخابی مناسب برای مطالعه، آموزش، تدریس و ارائه‌های دانشگاهی خواهد بود.

دانلود PDF کتاب مدیریت استراتژیک منابع انسانی راهنمای عمل آرمسترانگ اعرابی، پاورپوینت مدیریت استراتژیک منابع انسانی، پاورپوینت کتاب آرمسترانگ، پاورپوینت دکتر سیدمحمد اعرابی، اسلاید کتاب مدیریت استراتژیک منابع انسانی، دانلود اسلاید منابع انسانی، پاورپوینت مدیریت سرمایه انسانی، پاورپوینت مدیریت استعداد، پاورپوینت برنامه ریزی استراتژیک منابع انسانی، پاورپوینت آماده مدیریت، خلاصه کتاب مدیریت استراتژیک منابع انسانی، فایل ارائه منابع انسانی، ارائه کلاسی مدیریت منابع انسانی، پاورپوینت دانشگاهی مدیریت، اسلاید آموزشی منابع انسانی، دانلود پاورپوینت رشته مدیریت، پاورپوینت MBA، اسلاید مدیریت منابع انسانی

دوست گرامی، پیشاپیش از اعتماد شما سپاسگزاریم.

تمامی محصولات این فروشگاه بر اساس چارت مصوب دانشگاه پیام نور و دانشگاه آزاد اسلامی تدوین شده است.